Asesor de Ventas Sector Educativo
* Curso para Desempleados. Proyecto PGE
340 horas
Presencial
Sede Gran Canaria
Fechas
- Fecha Inicio : 28/10/2019
“El proyecto ASESORAMIENTO EN VENTAS DEL SECTOR EDUCATIVO ha sido financiado en cuantía de 78.357,80 € por la Consejería de Empleo y Transparencia del Cabildo de Canaria en el marco de la subvenciones a Entidades sin fines de lucro en el ámbito de la formación y empleo, dirigidas a la realización de proyectos generadores de empleo y/o actuaciones de formación que faciliten la inserción laboral. Anualidad 2019”
Se plantea el proyecto generador de empleo PGE, como un proyecto de formación en alternancia con el empleo, con la intención de capacitar al alumnado en las competencias necesarias para el trabajo de «Asesor de Ventas Sector Educativo». La finalidad consiste en la mejora de la competencia profesional de personas con dificultades de inserción en el mercado laboral, desarrollando un trabajo remunerado durante la mitad de la jornada de trabajo y a su vez en la otra mitad de la jornada laboral, realizar un itinerario formativo con el fin de obtener acreditaciones parciales vinculadas al Certificado de profesionalidad de ADGG0208 Actividades Administrativas en la Relación con el Cliente. Dicha formación, le permitirá obtener las competencias necesarias para desarrollar la recepción y proceso de la comunicación internas y externas, gestiones administrativas del proceso comercial e introducir datos y textos en terminales informáticos en condiciones de seguridad, calidad y eficiencia.
Objetivo:
Obtener las competencias necesarias para desarrollar la recepción y proceso de la comunicación internas y externas, gestiones administrativas del proceso comercial e introducir datos y textos en terminales informáticos en condiciones de seguridad, calidad y eficiencia.
Contenido:
AF1: MF0975_2: Técnicas de recepción y comunicación. (90 horas).
AF2: MF0976_2: Operaciones administrativas comerciales. (160 horas).
AF3: MF0973_1: Grabación de datos. (90 horas).
Requisitos:
Para la realización de un Certificado de Profesionalidad (CP) el alumnado deberá cumplir con los requisitos establecidos en el Real Decreto, en función del nivel exigido en el mismo.
Este Certificado de Profesionalidad tiene un nivel 2 de cualificación, cuyos requisitos son:
- a) Estar en posesión del título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria para el nivel 2.
- b) Estar en posesión de un certificado de profesionalidad del mismo nivel del módulo o módulos formativos y/o del certificado de profesionalidad al que desea acceder.
- c) Estar en posesión de un certificado de profesionalidad de nivel 1 de la misma familia y área profesional para el nivel 2.
- d) Cumplir el requisito académico de acceso a los ciclos formativos de grado medio para el nivel 2 o bien haber superado las correspondientes pruebas de acceso reguladas por las administraciones educativas.
- e) Tener superada la prueba de acceso a la universidad para mayores de 25 años y/o de 45 años.
- f) Tener las competencias clave necesarias, de acuerdo con lo recogido en el anexo IV de este real decreto, para cursar con aprovechamiento la formación correspondiente al certificado de profesionalidad.
Mas información: https://www.boe.es/buscar/pdf/2008/BOE-A-2008-1628-consolidado.pdf
Acreditación:
Para obtener el diploma acreditativo del Servicio Canario de Empleo, el alumnado deberá:
- Ejecutar un mínimo el 75% de cada módulo formativo que compone el CP.
- Obtener una calificación mínima de apto.
- No superar las 3 faltas al mes sin justificación.
Metodología:
Teórica
- Los contenidos de cada unidad formativa serán desarrollados mediante exposiciones donde se utilizará principalmente una metodología interrogativa y expositiva, con el fin de dotar al alumnado de una base general.
- El desarrollo teórico se impartirá de forma secuencial y de forma habitual, se harán recapitulaciones interactivas en grupo a través de la puesta en común de lo aprendido.
Práctica
- La metodología utilizada para impartir la parte práctica será demostrativa o por descubrimiento, consolidando así el aprendizaje teórico.
- Para cada unidad formativa el docente elaborará una actividad de consolidación en cada punto y varias actividades de refuerzo. Así mismo, para los alumnos más aventajados se planteará, llegado el caso, actividades de ampliación de conocimientos.
Inserción Laboral:
A la finalización del proyecto de empleo-formación se procederá a la contratación de 2 (dos) personas que hayan finalizado con la calificación de aptos.
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